正文 第六十一章 能力和资历 文 / 青光楚辞
张海璐看看曹震，又看看陶安伦，故作惊讶地问：“你们认识？”</p>
“是啊。 ”陶安伦唯恐曹震整治自己，急忙把手抽了回来，笑着告诉张海璐道：“有过两面之缘，也算是朋友了。”</p>
“这么说起来，还真巧。”简瞳笑着点点头：“陶总，我们可以开始谈判了吧？”</p>
“还谈什么？”陶安伦笑了几声，随后道：“之前不是已经谈妥了吗，那么直接签字就是了。”</p>
简瞳试探着问道：“那么关于报价……”</p>
“就按你们的来！”陶安伦用力拍了拍曹震的肩膀，非常大方地说了一句：“虽然你们的报价高了点，不过看在我和曹先生的交情，就这么定了。”</p>
谈判出乎意料的顺利，不仅简瞳和张海璐感到吃惊，连曹震也非常不解。</p>
考虑到之前的一连串冲突，陶安伦此时应该狠狠刁难一把才对。如此大度实在不像这位绿帽男的作风，除非是另有深意在其中。</p>
双方很快签订了合同，陶安伦七扭八歪的写下名字之后，笑呵呵地对曹震道：“曹先生，很不好意思，我上次不小心把你的手机号弄丢了，能不能再给我一次？”</p>
曹震笑了笑道：“我正打算换号呢，过几天再给你吧。”</p>
“先把你用的这个给我吧。”</p>
简瞳只为工作考虑，哪里知道曹震与陶安伦之间有什么事，于是在旁边说了一句：“曹震，把号码给陶总吧，这个项目今后你也要参与，你们两个得经常保持联系。”</p>
“好吧。”曹震缓缓说出了自己的号码，似笑非笑地告诉陶安伦道：“欢迎给我打电话。”</p>
陶安伦颇有深意地点了点头：“我会的。”</p>
双方接下来聊了一些无关的事，接着一起在天天酒店吃了午饭，随后万隆这边的人回了集团总部。下午有一个高管会议，简瞳和张海璐直接去了会议室。</p>
等到大家坐定，简瞳没有兜弯子，开门见山地说：“我有两件事情，第一，今后我们所用的钢筋和水泥等原材料，从南安公司进货。”</p>
沈过轩怔了一下：“朴安林那里？”</p>
“对。”简瞳缓缓地点了点头：“我已经和朴安林谈妥了。”</p>
“这……这怎么能行？”魏东海把眼睛一瞪，当即提出反对意见：“我们与几家提供商有非常良好的关系，这样突然转向其他公司，未免太不讲诚信了吧？”</p>
魏东海私下经营着一家公司，卖给万隆集团不少劣质水泥，所以必然反对。问题是，虽然大家心里都有数，这件事情却偏偏不能明说出来，因为这会公然在高管内部造成分裂。</p>
简瞳看了一眼魏东海，淡淡地道：“我们做生意的人，能拿出物美价廉的产品，才是最大的诚信。”</p>
“那倒是……”</p>
没等魏东海说完，简瞳马上打断了：“比如现在卖给我们水泥的公司，不仅价格高，质量还差。我前几天去了一趟工地，标号四百的水泥，实际上只有三百，甚至更低。长此以往，不仅施工工人的意见很大。施工质量更是没办法保证。”</p>
“我们可以和那家公司沟通一下，要求他们压低价格，提高质量。”</p>
“没这个必要。”简瞳立即摆了摆手：“与其耐心等待他们进步，还不如直接选择优秀的供货商。要是他们将来改好了，我们也不是不可以重新合作。”</p>
“这会让我们的合作伙伴对我们失去信心。”</p>
“我们只是按照惯例从那里进货，没有和他们签订排他性合同，承诺以后只向他们进货。无论我们把供货商换成谁，于法于理都说得过去。”简瞳冷笑一声，意味深长地地道：“至于那家皮包公司是否对我们有信心，我根本不在乎。”</p>
沈过轩的目光在简瞳和魏东海之间来回逡巡，良久之后说了一句：“南安公司的建材质高价廉，在业界的声誉一直不错。普通企业想买都买不到，简秘书既然已经争取到了合作，不应该错过这个机会。”</p>
魏东海还想说什么：“可是……”</p>
“没有可是，就这么定吧。”沈过轩摇摇头，问简瞳道：“还有一件事情是什么？”</p>
“与天天集团的合同已经签署，我想提拔曹震做项目经理。”</p>
“这怎么能行。”这一次，沈过轩也跳出来反对了：“曹震刚来集团几天？这提拔速度未免太快了吧？”</p>
“上一次董事会开会，董事长明确提出，集团当前的主要问题在于用人。为了改变这种情况，董事长交待今后要不拘一格用人才。”看了一眼在场的众人，简瞳接着道：“曹震来到集团后，接连立功，完全应该获得提拔。”</p>
“简秘书，你不要用董事长来压我们。”一个一直在旁边闭目养神的老头说话了，他缓缓睁开眼睛看向简瞳：“你把一个小保安，在一个月不到的时间里，提升成为项目经理，有没有考虑过其他员工的感受？”</p>
说话的人是赖迎红，职务是副总经理。虽然表面上，他的比沈过轩低了半格，实际影响力却远超沈过轩。</p>
他是集团的股东之一，原本的职务是行政主管。因为日渐老迈，不久之后要退休，所以他才退居二线成了副总经理。表面看起来，他还真像等着退休的样子，基本不怎么过问集团事务，不过每次说话都能起到举足轻重的作用。</p>
“赖总……”面对这样一位集团元老，简瞳也不敢太过强硬：“我只是想要贯彻董事长的意思，提拔一批有能力的人来给其他人做表率。”</p>
“我知道，这个曹震确实挺能干……”赖迎红缓和了语气，不过态度却仍很坚持：“但不管到什么时候，资历这个东西都要考虑。曹震如果再次升职，只怕没有起到表率作用，反而引来物议滔滔。”</p>
“绝对不会。”</p>
“你确定？”</p>
“我确定！”</p>
“不要把话说得这么绝对，如果真的引发什么不良反应，你作为一个秘书可承担不起！”</p>
这番话多少包含着鄙夷的成分，简瞳差一点发火。但她毕竟有着良好的修养，很快冷静了下来：“我作为一个秘书，到目前为止已经承担很多工作，获得的成绩也是有目共睹的。”</p>
“这倒是。”赖迎红没有办法否定简瞳的成绩，只有从侧面出击：“不过，曹震这件事情，你还是考虑欠妥。就算需要提拔一批年轻骨干，根本也轮不到曹震。”</p>
“还有更适合的人吗？”</p>
这一次，赖迎红没说话，魏东海插了一句：“我觉得包雪年不错。”</p>
包雪年的年纪不大，担任董事长助理。这根本是一个虚职，用来养闲人。包雪年总共也没见过董事长几次，平常也没什么事，有关工作都由简瞳承担。</p>
至于包雪年是不是有才干，倒很难说，不过他却是赖迎红的嫡系，所以赖迎红要力捧上位。</p>
简瞳深吸了几口气，一字一顿地道：“可是包雪年没有工作成绩。”</p>
“你不给他机会，他当然没有成绩。”赖迎红用手指敲点着桌面，一字一顿地道：“还有，资历，最重要的是资历。包雪年在集团这几年兢兢业业，人脉、经验和对集团的了解程度，都要远远超过曹震。”</p>
“如果包雪年很有能力，不可能一直没有获得机会；如果资历这个东西很重要，集团就不会一度处于破产边缘。”简瞳涨红了脸，有点愤怒地道：“曹震能成功让庞业加价五百万，能说服朴安林供货给我们，这就是最重要的资历。”</p>
赖迎红没有办法反驳，只得摆资格：“这么说你是反对我了？”</p>
“我不反对任何人，只是就事论事。”简瞳一字一顿地强调道：“我相信曹震一定能把天天的项目搞好！”</p>
“可是我不相信。”赖迎红冷冷一笑，突然提出：“不如发挥一下民主精神，由大家举手表决决定。”</p>
“重大事项本就该表决，简秘书你先是擅自与朴安林签约，大家已经认可了。现在你又要提拔曹震，难道还要让大家接受？”沈过轩摇摇头，有点不满地道：“我看就按赖老的意思，支持曹震的请举手。”</p>
整个会议室里，只有简瞳一个人举起了手，其余人都只是冷笑看着。</p>
沈过轩又道：“赞同由包雪年出任项目经理的请举手。”</p>
一干高管马上举起手来，对简瞳形成压倒性优势。</p>
“表决结果已定。”沈过轩看着简瞳，似笑非笑地道：“由包雪年担任。”</p>
“我反对。”简瞳缓缓站起身来，决定做最后一搏：“如果曹震不能上任，我辞职！”</p>
简瞳的这个威胁很有作用，因为她毕竟有董事长的尚方宝剑，如果真的去职，难免会引来董事长的干涉。这就意味着，本来很简单的一件事，会引发剧烈的连锁反应。</p>
会议室里的气氛一时僵住了，你看看我，我看看你，谁都没说话。大家各自打着算盘，等着别人先打破僵局。</p>