正文 第十五章 我是小人物(3) 文 / 西湖正北

    李陸飛並不是很理解現代化的公司架構，可是其他人卻明白的很。

    行政總監這個職位可大可小，可以說重要也可以說不重要。在很多公司里行政總監都帶著董秘的性質，沒有什麼實質的權限，因為人事安排方面都是老總直接管理，所以行政總監帶著很大的虛職成分。

    但是聶玉坤的公司有著很大的不同。

    因為開著四家公司，又不是集團化經營，相對而言管理比較松散，而且采用的是職業經理人制度，公司的總經理其實就是一個高級打工仔而已。在這種情況下，行政總監的位置就十分敏感了。

    畢竟是直接對最高層負責的職位，人事管理方面的權限就大了很多，相當于半個內務總管，單純以職位高低相論的話，除了不能負責某個方面之外，幾乎和副總平級。

    在職業經理人打理的公司，雖說副總的權限並不大也算不了什麼，可是一個新人上來就能做到這個位置上，足以證明聶玉坤對這個人的絕對重視了。

    決策層十分重視的情況下，哪怕做不出什麼成績，只要不出太大的差錯，用不了三兩年，就可以提個正式的副總了。

    在李陸飛一直強調自己是個小小的實習醫生之時，就有人懷疑他和聶玉坤的關系非同一般。畢竟事實擺在這里︰要不是有某種特殊的關系或者能力，就憑一個小小的實習醫生，會接到聶玉坤的正式邀請？

    聶玉坤對這個實習醫生表露出了很大的招攬之意，更加堅定了眾人的想法︰這個小醫生肯定不簡單，要麼是有能力，要麼是有關系。可聊了好半天，也沒有看出他有任何出類拔萃的能力，莫非他和聶總有某種特殊的關系？

    莫非……莫非他是聶總的男朋友？這種可能不是沒有，因為實習醫生和聶總穿的禮服明顯是一套。可是……這小子的手臂被另外一個還算不錯的美女挽著，明顯是已經有女朋友了啊。到底怎麼回事？

    李陸飛之所以成為醫生，並不是說懷著多麼高尚的人生目標，也不是為了祖國人民的身體健康而奮斗終生。醫生，僅僅是一個職業，干這一行的目的單純而又簡單︰找個工作拿工資，要說是為了崇高的理想，就真的很扯了。

    聶玉坤開出的條件誘惑力十足︰行政總監的職位，年薪最低十萬，而且還有很大的增長空間，要是能弄點股權期權什麼的，買車買房不是夢啊。

    一個每月賺一千多塊錢的實習醫生，面對這樣的機會，要說不動心那就真的矯情了。

    聶玉坤說的很明白了，不需要專業的技術，可以先有內行人帶領入門，管理內務，雖說沒有多大的實權，可好歹也是個“官”。無論薪酬待遇還是發展空間，比作醫生強了十倍都不止。

    面對這麼好的發展機會，除了視金錢如糞土的聖人和不知道金錢為何物的傻子之外，不動心的人很少。